原标题：2022年1月起，有8大变化要出现！关系养老金、公积金、工资和医保

2022年终于到来，新年跨年的喜悦之后，老百姓们最关注的还是自己的切身利益方面的问题，1月份起，有关养老金、工资、公积金和医保方面，还有8个变化，与农民、在职人员、退休人员、灵活就业者等多群体息息相关：

第一，养老金暂停发放

养老金每年都要进行生存认证，如果在规定时间内没有做到，逾期养老金就要被暂停发放，2021年已经过去，比如哈尔滨要求12月25日前认证，福建省要求12月31日前认证，广西桂林还要求事业单位人员参与养老金认证，到12月31日。现在已经是2022年的1月份了，12月底没有认证的已经是逾期，本月养老金就面临暂停发放，认证后，可以恢复，但发放一般要到次月，那就是2月份才能拿到钱，今年过年较早，2月1日就是春节，想要提前领取养老金是很难了。

第二，养老金发放方式改变

根据《人力资源社会保障部办公厅关于在养老保险工作中全面推进社会保障卡应用的通知》精神，多地从2019年起陆续推进使用社保卡发放养老金的措施，2021年有江门市已经调整完毕，长沙市要求在12月31日前统一通过社保卡发放养老金、工伤、失业等待遇。2022年1月起，湖南省要求统一通过社保卡对企退和事退，灵活就业者这些领取职工养老金的人员发放养老金。有的地方是从上而下陆续更换，浙江省温州市的文成县发布《通知》，同样从2022年1月起通过社保费卡发放养老金，变更范围包含企退职工，农民。这里特别提醒一下之前用其他银行卡领取养老金的退休人员，有的人可能把自己的物业费等扣费绑定了银行卡，现在养老金转移到社保卡中，扣费也要自己记得去银行办理变更手续，否则本月养老金发放后，原银行卡没钱缴费就麻烦了。

第三，城乡居民老人要增发养老金

城乡居民养老金水平相比职工养老金低很多，所以部分城市的政府单位会为这部分退休人员加发一些钱，从2022年1月1日起，常州市实施新修订出台的城乡居民养老保险《办法》，其中对于年满65周岁不足75周岁、年满75周岁的退休人员老龄补贴分别为每月5元和10元。长沙市将加发老年基础养老金，65~76周岁以前，每月加发5元，76~86周岁以前，每月加发10元，86周岁以上每月加发20元。芜湖市要求对退休人员在65~69周岁，每人每月加发5元；70~79周岁，每人每月加发10元；年满80周岁及以上，每人每月加发15元。很明显，年龄越大增发的补贴越多，对于老年人来说，想要多领取这部分福利待遇，保重身体，是有必要的。

第四，养老金重新核算

养老金发放时要按照计发基数发放，但每年的计发基数一般不是在年初就能公布，比如2021年年度的养老金计发基数，是11月集中有15个省份公布的，贵州省是最晚公布的，到2021年12月月底，养老金计发基数标准为6378.92元/月。重新核算后，少发的养老金要到2022年1月份才可能发放到退休人员手中。但这里贵州省的这笔钱怎么发有个矛盾的问题，根据贵州省人社部的政策解读，2021年新退休人员退休时基本养老金是以2020年职工平均工资为计发基数，而贵州省公布的2020年在岗职工平均工资年水平为79788元，月平均工资为6649元，相比2021年公布的计发基数6378.92元还要多270.08元，如果是按照这个数据，贵州省重新核算后，理论上不是补发钱，应该降低发放水平，但具体发放时是补发还是扣钱，最终还是看贵州省实际发放情况，1月份养老金发放后，就能知道怎么发了。

第五，医保个人账户划转资金

今年职工养老保险进行了改革，将实施职工医保个人账户资金家庭共济，河北省响应这一政策，本省也出台了医保改革新政，在2022年1月起开始实施，其中对于退休人员的医保个人账户资金划转，额度为2022年基本养老金平均水平的2%。首次划拨暂按2020年省本级企业、机关事业平均基本养老金的2%分别划入企业和机关事业退休人员个人账户，待2022年平均基本养老金发布后再补划差额。就是说1月份，享受职工医保的退休人员，本月收到的钱，是少发后的，要等到2022年职工养老金调整后，应该才能公布平均养老金数据，因为一旦养老金发布18连涨的要求，全国符合领取职工养老金的退休人员养老金都要上涨，整体平均数额就会发生变化，参考2021年养老金调整公布时间是在4月份之后，所以，如果2022年这一时间点不改变的话，要等到4月份以后，医保个人账户返钱的差额才能补发。

第六，医保缴费

2022年1月1日起新版医保药品目录实施，谈判成功的独家药品平均降价61.71%；中央军委办公厅印发的《军人及军队相关人员医疗待遇保障暂行规定》也将施行，实现军人配偶免费医疗、军官军士父母和配偶父母优惠医疗。地方上，大连市要求2022年1月1日起大连市职工医保参保、缴费将由大连市医保中心、税务部门受理。因为调试交接工作的关系，从2022年1月1日至31日期间，属于欠缴2021年12月职工医疗保险、生育保险费无法办理持卡住院手续的参保人员，可以先救治，等到出院时再结算就医花费；符合享受相关门诊补助待遇的参保人员，就医支付暂时以现金垫付，以后在持票据结算的办法。淮南市要求普通门诊医药费用报销比例为55%。不设年度起付线，报销限额为200元。高血压、糖尿病医保基金最高支付限额分别为300元、400元。山东省威海市要求，1月底前缴纳2022年度灵活就业人员医保费。想要保证正常享受医保报销待遇，一定别断缴，否则生病后，只能自己自费支付，压力将很高。

第七，灵活就业人员缴纳公积金

2021年从6月下旬宣布要“推进灵活就业人员参加住房公积金制度试点。”后，7月份开始有成都、苏州、深圳、重庆、广州、常州这6个城市陆续开始首批试点工作，12月份，太原市宣布将试点这一措施，具体启动时间将在3月份之前，也就是说2022年1~3月份这个期间，灵活就业人员就有机会参加公积金缴存了。买房是普通老百姓一生逃不开的话题，但房价居高不下，全款买房是少数人的狂欢，商业房贷利息高，月供压力大，而公积金贷款利息较低，买房时可以省下一笔钱了。

第八，最低工资上涨

从2022年1月1日起，深圳，河南省将实施新的月最低工资标准，深圳为2360元，河南一至三类地区分别为2000元，1800元和1600元，最低工资与失业保险金相关联，比如河南省的失业保险金是按照最低工资的80%计算，所以，随着最低工资上涨后，失业保险金标准应当调整为1600元，1440元和1280元，与2019年调整相比均上涨了80元，但现在只是按照失业保险金调整比例没有变化的水平计算的，2021年吉林省上涨最低工资时，还上调了失业保险金的比例，如果河南省2022年还会调整失业保险金的比例，就要按照新标准计算了。